5月27日7点半，由永利集团248cc登录团建中心组织的“好书伴我成长”活动在2428准时举行。本期推荐书目为安东尼·罗宾的《激发心灵潜力》，活动以学生干部工作及其潜力的发掘为主线，结合实际工作问题，在轻松、活泼的氛围中互动，帮助学生干部深化对工作理念和方式的学习和理解。

“好书，能带你探索古今中外名人奇事；好书，能使你明辨是非，分清美丑；好书为你指出生活的方向。好读书，读好书。”在主持人魏来的开幕词中，本次活动拉开序幕。“书籍是人类进步的阶梯，读书能为你排忧解难。书籍的交流分享能带领你从不同的角度去探索知识，去体验书中的精彩世界。”

活动中，干部们被分为6个讨论小组，每组6-7人，在主持人和话题发起人的引导下，对既定话题进行交流讨论，并总结团队意见，由每组代表进行发言。首先向大家推荐书目的是来自团建中心的伏鑫，推荐段落为《如何处理抗拒和解决问题》。根据自己从大一到大三的成长经历，伏鑫分别从南瓜的力量、弹性的奥秘及终止与延续三个方面对该章节进行了讲解，他重点强调了团队力量以及身为领导人懂得沟通的重要性。伏鑫表示，对于自己的部员要有一个良好的引导方针，这样才能将一个团队的力量发挥到最大，并且快速有效地解决问题。在最后他向大家提问：“如何延续部员的良好行为模式，阻止不好的行为模式？”各个同学畅所欲言，均表达了自己的看法:大家一致认为在工作中应该奖罚分明，善于去发现部员的闪光点，加强沟通，构建一种良好的社团生态环境。

来自科创中心的苏昂对《价值层次：决定成功的最终要素》谈了自己的见解。他从价值观的形成、作用以及建立向大家说明了价值观对一个人的意义。“价值观对人的情绪有超乎想象的影响力，共同的价值观是达成共识的基础”，苏昂这样讲到。最后，来自学生会的卢浩对《解除限制：你追求什么?》进行了讲解。他主要根据在学生会中工作所面对的各种各样问题以及其解决方式谈了自己对“目标”以及“设限”这两个词语的理解。他认为在日常工作中一定要有一个目标，目标是激发人前进的动力，而且在工作中不要给自己设限，有限的目标会造成有限的人生，所以要尽量扩宽自己的区间。在此期间，各个组织均谈到了工作中所遇到的问题，并向大家展示了他们的解决办法。例如，科创中心所遇到的问题则是参赛人员对赛题学习的不足，而他们也表示将会进一步完善自己的工作，争取更完美的竞赛。

最后，在一片掌声中本次活动圆满结束。

文：周晓芳 图：蒋彪

来源：土木新闻中心 编辑：吴金霖